第8章 高管会议

    第8章高管会议

    魏浩是一个技术狂，他在gp是最老的功臣，公司也不惜大价钱让他出国深造，而今的魏浩对企业的信息系统的理解程度已经到了登峰造极的地步，全球知名的软件公司多次向他发出邀请，给出丰厚的待遇，但魏浩从未有过动摇，这是gp所有人都知道的事情，甚至已经将魏浩的事迹做成ppt给新员工们宣导，也用他的事迹来挽留那些要离开gp人。在魏浩的心里，他就是gp的，这是gp的所有领导们所期望见到的，在任何一家企业，这也都是领导们所期望见到的。而在他的心里，一种无比强大的优越感占据了他的心头，特别是在商议实施霍弋和几位副总裁讨论的那项计划时，魏浩极力反对。反对的理由很简单，认为gp现在不具备实施的能力。而真正原因所有人都心知肚明，那就是他凭什么不能进入gp的核心管理层？除了魏浩，还有财务总监周师妹c商品总监刘振男c市场总监李忠豪都有和魏浩同样的心结，只是由于他们三位的资历无法与魏浩相比，但论功绩哪一个都可谓是“战功赫赫”

    霍弋曾经有心扶他一马，而这又岂能是霍弋一人说了算的。而现在，核心管理层已经确定了必须立即实施那个计划。魏浩更是被推到风口浪尖。在此之前，核心管理层要解决的是安抚魏浩，让他继续为gp的信息化建设作出贡献。而现在的问题是，有人必须除掉魏浩。魏浩是啸谷的下属，他对于魏浩的政策是“一拉一退”，他并不想魏浩死，因为一旦魏浩死掉，他便会身家不保。而魏浩确异常执拗，实在太硬，就是认死理。这不由的让他想起来昨晚和魏浩的谈话来。

    “魏浩，我们是老战友了！和你说话我不用忌讳什么！我就直说了！”啸谷坐在对面，是在一个咖啡馆的包房里。

    “霍总已经答应实施那个计划了，所以你现在让步也得让步，不让步也得让步，你如果让步，实施这个计划的主要负责人一定是你，这个我当然是希望看到的。如果你不让步，你就必死无疑，一定是在正式启动计划之前就会有人把你干掉，而换成其他人来做这个项目的负责人。从此你在gp将基本不会再有翻身的机会了！”啸谷的话说的很直接，在职场里，可以如此对话的就只有两种情况，一种与心腹的对话，一种是与敌人的对话。而魏浩正是啸谷的心腹。

    “我明白，这就是心里这口气咽不下去，您说说我在gp干了将近20年，比某些黄毛小子的时间长了好几倍，而到最后呢？最后gp是怎么对我的？又给了我什么？关键是我根本就不知道你们的标准是什么？”

    当魏浩说完这句话的时候，啸谷的心里隐隐痛了一下，“看来魏浩真的是要离我而去了！”啸谷心里想着。但他还是放不下兄弟间这么多年的感情。也或许是因为彼此之间太了解，这种沟通根本就是无效的。

    啸谷想到这里，再度陷入了沉思！

    毛俊回到办公室后，将刚才与啸谷的对话完完整整的回忆了一遍，她认为自己的应对是正确的，但她依然隐约觉得有一种情况存在的可能性。殊不知，另外一种可能性的确存在。那就是她判断啸谷是想让魏浩死，然实际啸谷并不想让魏浩死，但如果魏浩在自身难保的情况下，一定会让魏浩挡在前面。那如果啸谷不想让魏浩死，那就一定还有一方力量在制约着他。而这方力量在啸谷心里一定是很清楚的。所以现在最好的办法就是有人把魏浩从风口浪尖上拉下来，啸谷肯定是想把魏浩拉下来的，他是最合适的人选，因为那支看不见的力量很清楚自己的对手就是魏浩。而现在的情况是啸谷根本无法满足魏浩的需要，所以啸谷一定是想找另外一个人帮他去做这件事情。对了！这个人就是自己，毛俊。如果毛俊成功，那么魏浩就达到了保住魏浩的基本目的，也达到了保住自己的基本目的。意外收获的是帮他的这个人一定会被那支看不见的力量视作敌人。敌人的敌人就是朋友，而那时候，毛俊就神不知鬼不觉的站在魏浩的旗下了。而这所有所有的一切就只是一句简单的：“年中管理人员胜任力评估进度怎么样了？”，还有一个疑问就是，魏浩的对手究竟是谁？一时间还难以定论。

    “那么我可以做些什么呢？”毛俊心里捉摸着。

    “啸谷为风扬马首是瞻，是很明显的事情，啸谷有难，风扬必不会坐视不理，风扬与啸谷的关系类似啸谷与魏浩的关系，如果这条推理是正确的，那么啸谷的对手岂不是有着无比的野心啦？不会的！不会的！不会这么复杂的！毛俊自己在否定着自己。自己目前的唯一可行的办法就是：他不动，我不动！”毛俊睁开了眼睛“毛被啸叫过去了好长时间，回来以后毛一直在沉思！”董灵的手机短信发了出去。

    铃铃铃

    ＂您好！人力资源总监办董灵！请问您找哪位？＂“请通知下毛总监，下班后到三楼会议室参加总监级以上管理人员会议”电话是常务副总裁办打来的。董灵记录了后就立即转告给了毛俊。下班后开会是gp的传统，也是gp艰苦奋斗文化的重要表现。

    毛俊收到会议通知后怔了一下，在啸谷那里她给自己赢得了回旋的时间，而风杨显然已经没有耐心再等了，如果没有猜错的话，这个会议就是宣布他们的那个计划开始实施，在会上再提反对意见的就会利马被干掉！毛俊再度陷入沉思中

    晚上七点，会议正式开始。gp集团的领导核心团队悉数到场，唯独魏浩未到，会议由啸谷主持，见到魏浩未到心中窃喜，但他未收到魏浩的请假信息，心中不禁一颤后很快恢复了平静。不管什么事情都留到开完会再说吧！风扬c青治c和言c雷霆c啸谷五人今天的表情格外轻松。啸谷解释魏浩未到的原因家中有急事。没有多说什么就把风杨请了出来。风扬环顾了数秒后开始说话：今天请大家来是向各位通报一个决定，经霍总同意，公司决定立即实施公司讨论了三年的erp计划。今天我们不说这个计划怎么实施。我们只说要把那些不同意见全部收起来。我只想告诉大家，这个项目不是哪个人的事情，是关系到gp未来的大事，好了！我不说了，请大家发表自己的意见＂风扬点燃了一支烟。会场内异常安静！疑惑的是没有一个人说话，足足有两分钟，啸谷道：＂既然大家没有什么意见。那就散会！＂毛俊注意观察了周师妹c刘振南c李忠豪，他们异常的镇定，即使风扬在风扬如此的言辞激烈下。殊不知，就在开会前的五分钟，他们已经分别收到了一条短信：“要么闭嘴，要么离开”！就这样，大家吵了三年的计划终于“通过了”，风扬的权威也就在短短的几分钟时间内树立了起来，不是在所有总监面前，而是在几个副总裁面前。但这并不意味着一切的风平浪静，在职场里，对于利益，要么马上兑现，要么给一个有期承诺。利益这种东西，是什么都不会畏惧的，权威也好，高官也罢！

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