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正文 222.第两百二十二章:想得太多

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    刘敏在得知方亮从安居地产离职以后第一时间来找,这次方亮没有拒绝,同意刘敏加入万盛地产。

    同时来的,还有吴峰。顾军本来也想来,但方亮婉言拒绝了。

    四位新人也很想来,但可惜他们在学校是跟安居地产签过合同的,还有一个月的才到期限。

    期限到了,他们也不能来安居地产,要回学校做毕业答辩。到时候他们来,方亮自然是双手欢迎。

    虽然四位新人口头上一个劲的保证他们会来,方亮也笑呵呵的说随时欢迎他们,但是心里却是不相信。

    不是说不相信他们现在说的话,而是世事多变,计划没有变化快。尤其是从学校毕业,面临就业的这个时候,事情那是相当多。

    方亮请马志明,赵清雅等四位新人和顾军吃了一顿饭,算是他们这伙人最后的一顿饭了。

    这顿饭吃的多多少少有些伤感,所以饭局结束的很快。

    回到万盛地产,方亮把刘敏叫到办公室。

    “方总,您找我?”,刘敏敲门走进办公室,前天加入万盛地产,职位依旧是经理,不过下面的业务员却是要比在安居地产要多,足足有9人。

    “坐”,方亮让对方坐下。

    刘敏有些紧张的坐在椅子上,不知道方亮找她是做什么。

    “我有个提议你听一下,当然仅仅只是提议,你如果同意可以试一下,如果觉得不行,就当我没说。”方亮轻声说道。

    “嗯”,刘敏点了下头,看方亮的表情,心中除了紧张,也带了几分认真。

    “自从我跟你说让你挖人到万盛地产,不到一个月的时间你挖了19个人,相当于两个组。挖来的人,能力也不错,我觉得你在这方面挺有能力的,所以我想让你专门做”。

    方亮不知道用什么词来形容专门挖墙脚这个职位,说猎头又不是猎头,说人事吧,好像公司人事不管这些吧。

    虽然不知道怎么形容,但方亮还是把自己的意思跟刘敏说了一下。就是让她不要在销售部做,专门给公司挖人。

    刘敏闻言有些犹豫,因为她不是专业的。当初做这些事情,也只是临危受命,没有多想,现在让她专门做,她既有些担心自己做不了,也担心自己的切身利益。

    毕竟做业务经理不仅有提成还有绩效,做挖人的这个,提成怎么算?

    方亮用读心术看出了刘敏的顾虑,告诉刘敏,我让你做的不仅仅是给公司招员工的事情,还要负责公司的人事管理。

    你如果同意,就是公司的人事部经理,到时候我再给你配一个助理,月薪七千,五险一金。招一名业务员奖励一百,一名经理五百,区域经理的话一千。

    当然这是按照单个来论,要是招来完整的一个组编制或者一个小区的编制,那奖励就会更加丰厚。

    刘敏说自己需要考虑一下,方亮闻言知道这件事对于自己来说是一件很普通的事情。刘敏不做,也会有其他人去做。

    但是对刘敏来说,这却是人生路上的一次选择。错过这个错就没有这个店了,以后从人事部转销售部好转,销售部往其他部门就难了。

    虽然她对人事部经理这个职位很向往,但是却对自己没有信心。害怕做不好,方亮对自己的期望又高,到时候得不偿失。

    刘敏没有让方亮等太久,晚上快要下班的时候刘敏来找方亮,表示她愿意做人事部经理。

    方亮笑了笑,同对方握了下手告诉对方,你不会后悔。

    第二天万盛地产内部进行了一个不大不小的人事变动,一个新的部门人事部诞生,原业务经理刘敏变为人事部经理。

    原刘敏组下的业务员吴峰,则升为店经理。

    吴峰得知升职消息后,心中激动,欣喜和庆幸。曾经他比方亮强,后来变化太快,方亮成了区域经理,他还是业务员。

    再后来方亮有了自己的公司,他还是业务员,对他的打击不可谓不重。但是他已经看开了,世界上本来就没有什么事情是绝对的。

    在无力改变的情况下,顺应潮流,才能适者生存。所以在抱紧方亮大腿之后,他的生活也迎来了变化。

    先是收入变多,接着就是职位提升。这个时候,他除了为自己升职加薪高兴外,在心中也更加坚定了要跟紧方亮脚步的信念。

    有人欢喜有人忧,张晓涵就比较忧愁了。

    以前虽然她要管的事情多,但换而言之,却是大权在握。在万盛地产,她应该是除了方亮以外,第二号人物。

    而现在随着公司走向正规,更多部门的诞生,她手中的权利也被一步步分走。

    先是成立技术部,张成从她手里拿走了监督权。接着又成立人事部,刘敏从她手里拿走了人事权。

    虽然现在财务大权和公司所有员工的考勤大权在她手里,但是她却很担心,这两样东西也会从她手中一一流失。

    毕竟在公司其他员工眼里认为十分厉害,重要的权利,对方亮而言,仅仅只是一句话的问题。

    以前她想着没事,分出去监督权又有什么问题,自己不仅是方亮的私人助理,还掌握公司三大权利。

    所以她并不是很在意这变化,除了初期有点那么小小的不开心之外,很快就恢复了过来。

    而现在人事大权的流逝,让她瞬间明白过来。公司要做大,做强,财务大权和考勤管理也不可能握在她一个人的手上。

    更何况,她还是方亮的私人助理。这些身份的叠加,让她忽然发现,这是一个很敏感的事情。

    就想古代上位者的心腹,他固然能得到上位者的信任,却很难大权在握。因为心腹本身就能在某些时候代表上位者,若是再大权在握,难保不会发生一些事情。

    就算再相信,也不会,因为要防患于未然。上位者本就天性多疑,哪怕再相信也会留一手。

    当张晓涵想明白这件事情以后,她就已经意识到自己是时候要做出选择了。当初成立技术部的时候,她就应该反映过来,那个时候如果明白,起码她就多一个选择。

    而现在却是选择不多,而且时间也很紧迫。她相信,方亮很快会将她手里的权利夺的一干二净,如果自己不识时务,恐怕连她的私人助理都没得做了。

    虽然她觉得方亮这样做,对她未免太残忍了一些。但换位思考一下,如果是方亮,她也会这样做。而且恐怕还会做的更彻底,根本不给选择的机会,自己直接给安排。

    张晓涵想了很久,三天后她终于做出决定。

    “方总,我有件事情要跟你说”,这天早上方亮刚来到公司,坐在老板椅上喝了口茶,就听张晓涵有事情要跟他说。

    “什么事?”,方亮问道。

    “我觉得公司应该成立财务部,然后将考勤管理移交给人事部,我专心给您做私人助理,协助您处理公司的事物。”张晓涵努力让自己保持平静,但现在说出这些话的时候,她的语气依旧有些不淡定。

    方亮闻言先是有些惊讶,但很快就恢复平静。他从张晓涵眼里读出了重要的信息,他心中苦笑,张晓涵是真的想多了。

    自己不是卸磨杀驴的人,也不是那种将权利平衡看的比公司发展还重要的人。成立技术部和人事部,真的是发展所需。

    但现在张晓涵提了,方亮觉得自己也没必要解释。自己毕竟是老板,什么都给员工解释算什么。做老板的还是要给员工以权威,既然自己在她心中这么腹黑,这么深谋远虑,那么自己就顺杆子往上爬吧。

    他点了下头道:“财务目前还是你管的,因为我找不到足够信任的人,其他的事情你看着办,到时候给我打一声招呼就行。”

    张晓涵松了口气的同时,有失望也有欣喜。失望的是方亮真的有考虑过削弱自己权利和自己在公司威望的事情。

    欣喜的是方亮还是如此相信自己,将最最重要的财务大权依旧让自己管着。

    “好的,方总,没有什么事情,那我先出去了”,张晓涵从椅子上站起来,朝方亮微微行礼道。

    “嗯”,方亮点了下头,目光扫了眼日历忽然说道:“通知报名竞选区域经理的员工,准备好,明天上午十点开始。”

    “是,方总”,见方亮没有其他要说的,她慢慢转身离去,轻轻掩上办公室的门。

    听到关门声,方亮抬起头眼眸中闪过一缕玩味,接着摇摇头,拿起书看了起来。

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